畢業生就業難催生隱形就業

　　什么是隱形就業

　　在就業形勢不容樂觀的前景下，很多思維活躍、向往自由的大學畢業生們，在沒有找到合適的工作時就會選擇開網店、做翻譯、撰稿,甚至同時兼職打幾份零工。

　　近年來,大學生“隱形就業族”的規模不斷擴大,這一方面是受到市場需求、專業冷熱程度等客觀因素的影響,另一方面也反映了大學生就業觀念的改變。

　　一位在淘寶網上開店的網友在就業論壇上發帖說:“我是學市場營銷的，畢業時由于沒有什么具體的職業規劃,也不知道該找什么樣的工作，于是就去憑自己的興趣在網上開店，賣些衣服、首飾等，現在經營的還算不錯。這也是自食其力，我覺得就業到底是顯形還是隱形并不重要。”

　　關于什么是隱形就業，記者在查閱相關資料發現，我國的隱形就業現象比較繁多和復雜，主要表現在：一是公開失業后的隱形就業。主要人群是指由于各種原因失去原有收入保障的職業而領取救濟金者，又暗地受雇于其它單位或雇主，或暗地自謀職業，如擺地攤、倒買倒賣、幫個體戶站柜臺等。這是一種最典型的隱形就業形式。

　　二是兼職。做兼職是相對于從業主體正式工作而言，并以取得收入為目的的一種業余兼職活動。由于各種原因，兼職者往往不愿向國家申報自己的兼職活動，包括兼職收入，從而使政府對這方面的從業狀況并不完全清楚，兼職的發展實際上處于隱形狀態。

　　周曉霞是北京外國語大學的應屆畢業生,學的是日語,目前她靠做兼職翻譯和家教每月的收入能達到五六千元。“我很享受現在這種就業狀態,多做幾份兼職就能養活自己,生活質量也不比其他找到正式工作的同學差。”

　　在北京外國語大學的畢業生當中，還有其他的做兼職、打短工的現象，周曉霞說：“有些同學性格比較外向，溝通能力比較強，‘做短工’時也能做出很好的業績；當然也有一部分同學‘做短工’是為了暫時維持自己的生活，但是他們心中還是想找到一個長期穩定、與專業對口的工作，這樣心里才踏實一點。”小周表示，對于這種短期工作也要重視，雖然是臨時性的工作，但不要用一種臨時性的心態去應付，一定要認真對待，這樣才能為將來找一份穩定的工作奠定基礎。

　　時下正值全國各地大學畢業生求職的高峰時期，記者在各招聘會現場及勞務市場調查中發現，不少大學畢業生由于工作難找，而且薪資待遇普遍偏低，他們選擇找兼職、做短工等隱形就業方式避免“畢業即失業”的尷尬。所謂“隱形就業”，是指凡是未向政府申報職業，或政府有關部門未作明確統計、記錄與有效管理的勞動就業形式。

　　近年來，大學畢業生中存在的因為沒有找到正式的工作，而去做兼職或者打短工的隱形就業形式在勞動者就業現象中已經不少見了。

　　隱形就業還需認真對待

　　對于這種找兼職、打短工等隱形就業的行為，有關專家表示在當前大學生就業難的形勢下，隱形就業不失為大學生就業的一條出路。因為不管是顯形就業還是隱形就業，就業總比失業強，隱形就業方式從政策上應該是鼓勵的，應該支持未就業的大學畢業生們的這種選擇。

　　作為一種就業形式，隱形就業不僅減少了政府巨大的就業壓力，提高了實際就業率，而且還減少了政府用于安排勞動力就業的財政支出。同時，各種各樣的隱形就業者，都可以從其隱形就業過程中，獲得相應的收入，用于提高生活水平。

　　但也有專家表示，隱形就業的存在,客觀上帶來了諸多問題。首先，大量的隱形就業人群游離于政府或官方的社會經濟統計之外，勢必使官方統計的失業人數及收入水平指數，很難做到準確無誤。這不僅會嚴重影響建立在這種統計數據不準確基礎上的宏觀就業理論的科學性和有效性，而且還會使政府部門的勞動就業決策與現實生活的實際就業狀況相偏離，從而嚴重影響政府決策的正確性和可操作性。

　　對于大學畢業生隱形就業而言，則給高校掌握真實的就業情況帶來了困難,給就業工作帶來了更多壓力。還有一些畢業生明明沒有任何工作,但為了個人面子或其他原因,謊稱自己是隱形就業者,使得學校很難及時追蹤、更新他們的就業狀態。

　　其次,隱形就業族占用了相當一部分社會資源,可能使得真正的失業者得不到足夠的重視和援助。而隱形就業中存在的用人單位不規范用工問題，又使勞動者的權益得不到保障,就業市場秩序難以規范。

　　目前的我國的公共服務機構并沒有明確給隱形就業者建立相應的社會保障體系，比如醫療、養老保險等。據了解,在隱形就業中，不少單位為了降低用工成本,不愿與勞動者簽訂勞動合同,一旦發生勞動糾紛或爭議,勞動者難以維權。

　　打短工做兼職也是一種就業

　　跑了多場招聘會后，浙江理工大學經濟學專業的畢業生王淑紅告訴記者，“從去年11月份開始，已經記不清投了多少份簡歷了。和往年一樣，今年的就業形勢也不太好。現在我已經不跑招聘會了，先在一家公司打著短工。”小王表示，相對于身邊不少同學或是還在為找工作四處奔波，或是著急地等待面試通知，或是因為沒有消息每天愁得焦頭爛額，自己先找份臨時性的工作比較現實。

　　“找工作的過程你會發現，臨時性的工作或者兼職相對來說比較容易找，賺點錢養活自己沒問題了，時間還比較自由。通過一個多月打短工，我發現不僅積累了一定的工作經驗，眼界也逐漸開闊，對各行業都會有一定的了解。以后要選擇一個穩定工作時，我也能做出更好的判斷。”她說。

　　與小王的自信、樂觀相比，同樣沒簽正式工作，現在做家教的大學畢業生李文燕則充滿了擔憂。她說，“找工作時自己費了很大的心思，但很多時候都是高不成低不就，想去的公司不要我，要我的公司我又不滿意。”沒辦法迫于生活壓力，小李只能先做家教打零工賺點錢，這只能是一個權宜之計：“畢了業沒找到正式的工作就沒有歸屬感，短期的工作是沒有保障的。大學學習了四年，找不到一份自己滿意的工作，真的很郁悶。”

　　記者在采訪中發現，像王淑紅、李文燕這樣就業初衷是找一家常規、穩定的單位但又因各種原因未果,最終走上隱形就業之路的人還不少。如果畢業時沒找到合適的工作，除了繼續找或者觀望等待之外，如今許多畢業未就業的大學生都選擇打短工、做兼職，成為一名“隱形就業族”。idxdy0003