人力資源經理
職位描述
1.根據(jù)公司年度招聘計劃,負責對應部門的各崗位的具體招聘工作;2.作為業(yè)務部門的合作伙伴,為業(yè)務部門提供強有力的人員供給以及搭建人員梯隊;3.深入了解所負責領域業(yè)務部門與人員發(fā)展狀況,對業(yè)務部門人力資源狀況進行診斷分析;4.負責推動部門內部的培訓、績效和員工關系等工作,并針對結果進行有效反饋和改進;5. 提升業(yè)務部門主管的人力資源管理能力,關注關鍵人才培養(yǎng)與挽留,確保持續(xù)的溝通與反饋;6.主動與管理層、員工互動,豐富溝通渠道,成為員工與團隊管理者、員工與公司的溝通紐帶、意見建議的反饋對象;7.協(xié)助公司管理層進行人才管理、團隊與文化建設,確保公司文化在所屬業(yè)務領域的落地。
企業(yè)簡介
國家級企業(yè)技術中心
全國高新技術百強企業(yè)
齊魯制藥位于山東省濟南市,是中國大型綜合性現(xiàn)代化制藥企業(yè)。公司堅持以維護人類健康為宗旨,以滿足社會需求為己任,以先進的科學技術為依托,致力于研制開發(fā)治療常見病、多發(fā)病及其它多種嚴重危害人類健康疾病的藥物。經過半個多世紀的錘煉與積累,齊魯人用“關愛生命、呵護健康”的理念,無與倫比的產品質量在激烈的市場競爭中贏得了良好的聲譽。
企業(yè)集團化運作、規(guī)模式發(fā)展,構建了“國家級企業(yè)技術中心、五大生產基地、十余個獨立子公司、二百余種上市產品、國內國際市場并舉”的發(fā)展格局;治療領域廣的科學產品結構,在抗腫瘤及輔助藥物、心腦血管藥物、抗感染藥物、精神神經系統(tǒng)藥物及消化系統(tǒng),呼吸系統(tǒng),眼科疾病的治療藥物等多個治療領域內保持著持續(xù)穩(wěn)步健康的發(fā)展態(tài)勢。
從上游到下游的完整產業(yè)價值鏈,包括藥物研發(fā)、原料藥生產、制劑加工、產品包裝、市場營銷等,由專門的職能機構和獨立的子公司組成產業(yè)價值鏈的各環(huán)節(jié),各產業(yè)之間共同促進,協(xié)調發(fā)展。
展望未來,齊魯制藥將一如既往,憑借技術、人才、品牌及企業(yè)文化的優(yōu)勢,專注于高、精、尖發(fā)展領域,繼續(xù)在醫(yī)藥領域尋求突破與創(chuàng)新,提高產品的社會效益和經濟效益,提升企業(yè)的核心競爭力,矢志于追求客戶和社會最大滿意度,以維護人類健康為使命,用科技表達我們的愛。
職位發(fā)布企業(yè)

齊魯制藥有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:5000-10000人
成立年份:1992
企業(yè)網址:www.qilu-pharma.com
企業(yè)地址:工業(yè)北路243號
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職位發(fā)布日期: 2025-03-31