
HRBP

職位描述
職位描述:
1.協(xié)助各組織管理者解決HR問題,根據(jù)各組織管理者對HR的需求,結(jié)合HR相關(guān)制度和政策,協(xié)助解決所轄部門的HR問題;
2.組織發(fā)展需求與推動實施:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出組織發(fā)展需求,協(xié)助組織設(shè)計并推動實施;
3.人員招聘與配置:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出年度人員計劃及招聘需求,推進(jìn)招聘實施并進(jìn)行人員配置;
4.人才開發(fā)需求及推動實施:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及對人員的要求,提出人才開發(fā)需求,協(xié)助制定并推動實施人才開發(fā)計劃;
5.了解員工思想狀況,實施談話、輔導(dǎo),作為現(xiàn)地員工HR聯(lián)系窗口,接待、處理員工申訴等;
6.推進(jìn)HR制度的宣貫和實施。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗,有大型公司HRBP經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗,有支持產(chǎn)品、市場或運營等團(tuán)隊的經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.形象良好,優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通能力,協(xié)調(diào)親和力強(qiáng);
4.有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
企業(yè)簡介
華米科技創(chuàng)立于2014年1月,是小米生態(tài)鏈企業(yè),致力于將人類真實的情感及活動無感地連入互聯(lián)網(wǎng)世界。
2016年銷售額超過15億元人民幣,成為市場占有率中國第一、全球第二的智能可穿戴及互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)提供商,擁有中國最大、最精準(zhǔn)的人類運動及睡眠數(shù)據(jù)庫。
主要產(chǎn)品包括小米手環(huán)、小米體重秤、小米體脂秤、AMAZFIT智能運動手表和AMAZFIT時尚手環(huán),共9次獲得德國iF、德國Red Dot、中國設(shè)計紅星獎金獎等全球頂級工業(yè)設(shè)計大獎。華米科技研發(fā)的小米運動App及運動健康云平臺為全球數(shù)千萬用戶提供互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)。
華米科技開設(shè)了中國北京、合肥、深圳及美國硅谷四地子公司,核心團(tuán)隊由全球各地的資深技術(shù)工程師、頂級工業(yè)設(shè)計師及產(chǎn)品專家組成。
曾獲得“2015年福布斯中國成長最快科技公司”及“《界面》2015快公司TOP100榜”。
職位發(fā)布企業(yè)
安徽華米信息科技有限公司
企業(yè)性質(zhì):民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:100-499人
成立年份:2014
企業(yè)網(wǎng)址:http://www.huami.com/
企業(yè)地址:安徽省合肥市高新區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園二期H8棟
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職位發(fā)布日期: 2019-05-31

