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月薪范圍：登錄可見(jiàn)

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點(diǎn)：深圳

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

職位描述

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)HR領(lǐng)域SAP Successfactors業(yè)務(wù)需求分析、評(píng)估；
2、負(fù)責(zé)HR領(lǐng)域SAP Successfactors項(xiàng)目業(yè)務(wù)藍(lán)圖制定、系統(tǒng)配置、用戶培訓(xùn)及測(cè)試工作；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)HR領(lǐng)域SAP Successfactors的日常維護(hù)支持工作；
4、負(fù)責(zé)HR領(lǐng)域SAP Successfactors業(yè)務(wù)上線后的應(yīng)用推廣及用戶培訓(xùn)；

5、負(fù)責(zé)Hyperion預(yù)算系統(tǒng)部分運(yùn)維支持與管理。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或人力資源管理及相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上SAP SuccessFactors系統(tǒng)相關(guān)IT工作經(jīng)驗(yàn)，至少有一個(gè)完整的SAP SuccessFactors系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉SAP SuccessFactors系統(tǒng)招聘、入職和學(xué)習(xí)模塊操作及配置，能開(kāi)展業(yè)務(wù)需求、業(yè)務(wù)流程并設(shè)計(jì)IT解決方案。
4、有SAP HCM系統(tǒng)模塊經(jīng)驗(yàn)者、Oracle Hyperion預(yù)算系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
6、良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

企業(yè)簡(jiǎn)介

  【公司簡(jiǎn)介】
   邁瑞公司是中國(guó)領(lǐng)先的高科技醫(yī)療設(shè)備研發(fā)制造廠商，同時(shí)也是全球醫(yī)用診斷設(shè)備的創(chuàng)新
領(lǐng)導(dǎo)者之一。自1991年成立以來(lái)，邁瑞公司始終致力于面向臨床醫(yī)療設(shè)備的研發(fā)和制造，
產(chǎn)品涵蓋生命信息與支持、臨床檢驗(yàn)、數(shù)字超聲、放射影像四大領(lǐng)域，將性能與價(jià)格完美
平衡的醫(yī)療電子產(chǎn)品帶到世界每一角落。時(shí)至今日，邁瑞公司在全球范圍內(nèi)的銷(xiāo)售已擴(kuò)展
至140多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

    邁瑞公司總部位于中國(guó)深圳，同時(shí)在深圳、北京、美國(guó)西雅圖設(shè)立有研發(fā)中心，在中
國(guó)30個(gè)主要城市以及美國(guó)、加拿大、英國(guó)、荷蘭、俄羅斯、土耳其、印度、墨西哥、巴西
等國(guó)家設(shè)立了子公司，在世界各地建立了強(qiáng)大的分銷(xiāo)和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。截止2007年底，全球員
工超過(guò)3700名。

    2006年9月邁瑞公司作為中國(guó)首家醫(yī)療設(shè)備企業(yè)在美國(guó)紐交所成功上市；同年10月，獲
科技部批準(zhǔn)正式掛牌成立“國(guó)家醫(yī)用診斷儀器工程技術(shù)研究中心”，擔(dān)綱引領(lǐng)民族醫(yī)療設(shè)
備發(fā)展之重任，邁瑞公司正朝著世界級(jí)優(yōu)秀企業(yè)的宏偉目標(biāo)跨越發(fā)展。

詳情請(qǐng)查閱：http://www.mindray.com.cn

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obReqID:33681 sap hr應(yīng)用管理工程師

職位描述

企業(yè)簡(jiǎn)介

職位發(fā)布企業(yè)

深圳邁瑞生物醫(yī)療電子股份有限公司

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