
人力資源經理(偏招聘方向)

職位描述
崗位職責:
1、結合戰略需求組織確定各部門招聘需求,及時進行人才補充;
2、建立各級員工招聘體系,制定、優化招聘標準;
3、組織及統籌招聘規劃,優化完善招聘流程,保障招聘效率。
4、解析競爭公司招聘優劣勢,制定招聘的解決方案,提升公司在人力資源市場的競爭力;
5、科學管理招聘渠道,定期進行開發、維護、評估,并提交評估報告。
6、指導各業務部門開展招聘管理工作,提升各部門的招聘管理水平;
7、訓練各業務部門的面試官,確保面試官能正確履行各項招聘工作;
8、落實試用期員工的各項管理體系,確保員工迅速成長為公司力量;
9、建立暢通的內部溝通渠道,聽取及分析員工合理化建議,并反饋給相關部門;
10、擬定本部門的年度工作計劃及預算,并督促實施;同時確保符合公司管理章程;
11、提交各類HR相關的分析報告,為公司決策提供依據;
任職資格:
1、學歷:人力資源、管理或相關專業本科以上學歷;
2、工作經驗:五年以上人力資源及行政管理工作經驗,三年以上同等職位經驗;
3、個人能力:
a、富有工作激情,能接受高強度的工作壓力;
b、精通現代人力資源管理理論與實務;
c、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金福利、用人機制、和培訓的方針;
d、具備良好的管理能力、分析判斷能力及解決問題能力;
e、具備優秀的組織協調能力、出色的執行能力;
f、良好的文字、語言表達能力。
企業簡介
香港第一批通過世界衛生組織GMP認證(2000年標準)的制藥企業,其良好的生產質量管理成為香港藥學界觀摩、學習的典范;目前已是香港最大的制藥企業之一
經與世界知名制藥企業比較,香港醫管局指定我公司供應全港醫院抗生素用藥,是獲此殊榮的中國(含中國內地、港、臺)制藥企業;
公司一流的人才與設備得到香港藥學界廣泛認可,受邀請承擔香港藥學教育任務,如負責香港中文大學藥學院的部分教學工作;
公司科研實力雄厚,研發人員、質量管理人員多為學自歐、美、加等地知名院校的博士、博士后;
公司產品1994年即享譽中國;
公司將有30余個療效確切、相對獨家、價格合理的產品引入中國內地;
北京:北京市朝陽區東三環中路59號富力城雙子座A座805室
上海:上海市中山北路3000號長城國際大廈1905室(200063)
廣州:廣州市天河路490號壬豐大廈東塔33樓3302室(510620)
成都:成都市錦里東路2號宏達國際廣場8-11號(610041)
海口:海南澳美華制藥有限公司為香港澳美制藥在中國的的獨資企業;公司在香港總部的技術支持及科學管理下高速發展,致力于成為中國藥界的新啟之星。
應聘者請將簡歷發送至指定郵箱(見具體的崗位)
或將中英文對照簡歷、學歷證書、身份證影印件和免冠近照一張寄至本公司。請在信封左下角注明應聘職位。
聯 系 人: 人力資源及行政部
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職位發布日期: 2019-03-29