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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：衛(wèi)生醫(yī)療/保健類

工作地點(diǎn)：貴陽

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

所屬崗位：全科醫(yī)生

工作年限：不限

專業(yè)要求：工商管理其他學(xué)科,公共管理學(xué)公共管理其他學(xué)科

獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

職位描述

崗位職責(zé) 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃，結(jié)合醫(yī)療、醫(yī)技工作實(shí)際，定期擬定醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作計(jì)劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后具體組織實(shí)施。定期總結(jié)醫(yī)療工作現(xiàn)狀和對策，報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù)。 2、經(jīng)常督促、檢查醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療、醫(yī)技人員工作職責(zé)的貫徹執(zhí)行情況，提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平。做好科室間的協(xié)調(diào)工作 3、制定醫(yī)療質(zhì)量與安全管理方案、標(biāo)準(zhǔn)和評價(jià)檢查辦法，報(bào)院長批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 4、及時(shí)對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查，組織討論，提出初步處理意見，報(bào)院技術(shù)委員會(huì)審理。 5、了解或參加臨床醫(yī)療科室開展的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，組織協(xié)調(diào)重大急重危病人的搶救、疑難病人討論、重大手術(shù)討論和審批、院內(nèi)外會(huì)診工作。 6、督促、檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)管理工作。 7、組織對全院醫(yī)療人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作。做好資料的整理和保存。任職要求 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，從事醫(yī)務(wù)科或醫(yī)院業(yè)務(wù)管理工作5年以上，外科專業(yè)； 2.了解醫(yī)院相關(guān)工作流程、熟悉醫(yī)院各項(xiàng)醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和規(guī)范，并能建立相應(yīng)的考核流程； 3.熟悉醫(yī)療衛(wèi)生相應(yīng)的法律法規(guī)，有良好的溝通和際交能力及文字表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力，具備良好的醫(yī)患溝通能力。

企業(yè)簡介

貴州厚慈醫(yī)療管理有限公司是一家集醫(yī)院管理、醫(yī)院投資、醫(yī)療供應(yīng)鏈為一體的醫(yī)院管理公司。公司重點(diǎn)以管理輸出、智力輸出、專家整合為中心，擁有豐富的醫(yī)生資源、高效的管理能力，創(chuàng)新的市場運(yùn)作模式、以及強(qiáng)大的資本力量，主要為醫(yī)院托管、投資控股、以及建立示范診療中心等方式，如國內(nèi)各級醫(yī)院和民營醫(yī)院的醫(yī)院管理、醫(yī)院投資、學(xué)科共建、醫(yī)院營銷、第三方醫(yī)療檢驗(yàn)、國際轉(zhuǎn)診、醫(yī)療器械經(jīng)營、醫(yī)療設(shè)備融資租賃等，打造西南地區(qū)最具創(chuàng)新力、極高美譽(yù)度的新型醫(yī)療集團(tuán)，為廣大患者、醫(yī)生和醫(yī)院提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)提供。
厚慈醫(yī)療先后與美國梅奧診所、貴州省人民醫(yī)院、上海東方肝膽醫(yī)院、上海吳孟超腫瘤中心、南方醫(yī)科大學(xué)第一臨床醫(yī)院、四川大學(xué)附屬華西醫(yī)院等國際、國內(nèi)知名醫(yī)院形成戰(zhàn)略聯(lián)盟。

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醫(yī)務(wù)科長

職位描述

企業(yè)簡介

職位發(fā)布企業(yè)

貴州厚慈醫(yī)療管理有限公司

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