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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：35歲以下

所屬職能：銷售類

工作地點：襄陽

學歷要求：大專

語言要求：普通話

所屬崗位：OTC代表

工作年限：1年以上

專業(yè)要求：不限

五險一金帶薪年假績效獎金員工旅游交通補貼通訊補貼定期體檢商業(yè)保險

職位描述

負責范圍：襄陽、荊門及其周邊城鎮(zhèn)

崗位職責：
1、負責直營部市場渠道維護：客情維護、庫存管理、推廣方案執(zhí)行、促銷活動實施等；
2、負責協(xié)助和推動終端銷售目標的完成；
3、負責在終端推廣宣傳公司基本政策、新產(chǎn)品、推廣政策；
4、負責直營門店促銷人員的基礎培訓工作和市場信息反饋。

崗位要求：
1、全日制統(tǒng)招大專及以上學歷，市場營銷、醫(yī)藥或營養(yǎng)學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、有零售藥店、快消銷售相關經(jīng)驗，熟悉OTC渠道優(yōu)先；
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有責任心和創(chuàng)新能力；
4、吃苦耐勞，適應區(qū)域周邊短期出差。

企業(yè)簡介

    “若干年后，當人們談論起湯臣倍健，或許已經(jīng)忘記她是哪個國家的，湯臣倍健匯聚了全球營養(yǎng)品的精髓，是優(yōu)中選優(yōu)的營養(yǎng)品 ‘聯(lián)合國’。”

    湯臣倍健創(chuàng)立于1995年10月，2002年系統(tǒng)地將膳食補充劑引入中國非直銷領域，并迅速成長為中國膳食補充劑領導品牌和標桿企業(yè)。2010年12月15日，湯臣倍健在深圳交易所創(chuàng)業(yè)板掛牌上市。
    十幾年來，湯臣倍健堅持執(zhí)行“三步走”的差異化全球品質戰(zhàn)略，從全球原料采購到全球原料專供基地建立，再到全球自有有機農(nóng)場建立。迄今為止，湯臣倍健原料產(chǎn)地遍及世界各地23個國家，并在巴西、澳大利亞等地建立了五個原料專供基地，自有有機農(nóng)場也在籌建中。在全球范圍內(nèi)不懈甄選優(yōu)質原料，匯聚世界各地的營養(yǎng)精粹，構筑起優(yōu)中選優(yōu)的營養(yǎng)品聯(lián)合國。
    湯臣倍健擁有行業(yè)內(nèi)“透明工廠”，是全球領先、品控嚴格的膳食補充劑生產(chǎn)基地之一，于2012年6月在珠海落成，并率先在行業(yè)內(nèi)開放供各界參觀，全球原料可追溯,生產(chǎn)過程全透明，近200項內(nèi)控檢測項目嚴于國家標準，以嚴苛要求打造讓人放心的高品質產(chǎn)品。湯臣倍健一直信奉“誠信比聰明更重要”的理念，誠信乃立廠之本，“在信息不對稱的情況下，誠信和透明顯得尤為重要。”湯臣倍健的定位不是為客戶，而是為家人和朋友生產(chǎn)全球高品質的營養(yǎng)品。
    湯臣倍健充分整合國內(nèi)外權威營養(yǎng)健康研究機構等資源，聚焦“新功能、新原料、新技術”的創(chuàng)新性研發(fā)。建立了全面、科學的膳食補充體系，包括：蛋白質、維生素、礦物質、天然動植物提取物及其它功能性膳食補充食品。除了提供高品質的營養(yǎng)品，湯臣倍健更關注解決人們的健康問題和生命質量的提升。
    “尊重每個人，享受每一天”是湯臣倍健的核心價值觀。湯臣倍健追求快樂工作、快樂生活；湯臣倍健提倡“創(chuàng)新無止境”；湯臣倍健尊重個體價值，匯聚團體智慧……尊重，創(chuàng)新，誠信，快樂，團隊——成就湯臣倍健個性鮮明的企業(yè)精神。
全球營養(yǎng)，優(yōu)中選優(yōu)，不一樣的湯臣倍健，可信賴的湯臣倍健……

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KA市場代表

職位描述

企業(yè)簡介

職位發(fā)布企業(yè)

湯臣倍健藥業(yè)有限公司

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