職位描述
職位描述：
1、 及時(shí)了解政府相關(guān)政策及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，參與薪資福利的調(diào)研，收集有關(guān)的市場(chǎng)行情信息狀況，對(duì)薪資福利系統(tǒng)做出相應(yīng)建議，協(xié)助設(shè)計(jì)并不斷完善薪資福利架構(gòu)。
2、 負(fù)責(zé)日常薪酬績(jī)效管理工作，包括員工考勤統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)年檢、人事檔案、員工社保及公積金的繳納辦理等；
3、 根據(jù)公司批準(zhǔn)的報(bào)酬分配方案負(fù)責(zé)審定各類員工的薪資標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)金發(fā)動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)行薪資福利政策與薪資管理，確保所有的薪資福利項(xiàng)目符合勞動(dòng)法。
4、 負(fù)責(zé)定期或不定期的全公司工資調(diào)整工作，以及因試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升降職、退休和獎(jiǎng)勵(lì)帶來的個(gè)別員工工資變動(dòng)。
5、 負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請(qǐng)假、加班管理與統(tǒng)計(jì)，按考核規(guī)定具體審定各部門職工月工資、季度、年度獎(jiǎng)金和津貼的發(fā)放。
6、 根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)和政策，審定勞保、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)和福利等項(xiàng)目和支出水平，為各有關(guān)人員辦理相應(yīng)的手續(xù)。
7、 細(xì)化薪酬福利管理規(guī)章，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督。
8、 建立工資臺(tái)帳，負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地編制勞動(dòng)工資方面的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，提出有關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和改革建議。
9、 為各部門提供薪資福利方面的咨詢服務(wù)。
10、結(jié)合績(jī)效考核，協(xié)助設(shè)定合理的薪資福利調(diào)整計(jì)劃。11、協(xié)助上級(jí)完成薪酬、福利的其它各項(xiàng)日常工作。 崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，5年以上薪酬管理及績(jī)效相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需具備集團(tuán)公司或外企的從業(yè)經(jīng)歷；2、了解人力資源管理基本內(nèi)容及工作流程，熟悉國(guó)家及地方薪酬福利的相關(guān)政策；3、 具備很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力以及文字表達(dá)能力；4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，工作注重原則、注重細(xì)節(jié)，踏實(shí)、細(xì)心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備出色的人際溝通能力。
企業(yè)簡(jiǎn)介
廣州康盛生物科技有限公司是歸國(guó)留學(xué)人員創(chuàng)辦的集研究開發(fā)、生產(chǎn)與市場(chǎng)銷售為一體的生物醫(yī)藥高科技企業(yè)，廣東省十佳歸國(guó)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)企業(yè)。公司二00一年四月成立于廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園，二00六年三月遷入廣州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)科學(xué)城。
公司目前主要專注于血液透析和血液凈化技術(shù)與產(chǎn)品的研究開發(fā)、生產(chǎn)和市場(chǎng)銷售，通過全體員工的艱苦創(chuàng)業(yè)、勤奮努力，在短短幾年內(nèi)，康盛已發(fā)展成為國(guó)內(nèi)血液透析和血液凈化領(lǐng)域的知名企業(yè)。公司堅(jiān)持自主創(chuàng)新，走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合的道路，與國(guó)內(nèi)外高等院校、科研機(jī)構(gòu)和相關(guān)企業(yè)合作，致力于血液透析高端產(chǎn)品的研究開發(fā)。公司自主開發(fā)的血液透析干粉系列產(chǎn)品，在性能及質(zhì)量方面已達(dá)到和超過歐美同類產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn),目前國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)占有率名列前茅。血液透析聯(lián)機(jī)B粉，二00三年投產(chǎn)后，打破了長(zhǎng)期以來國(guó)外該產(chǎn)品壟斷中國(guó)市場(chǎng)的局面。醫(yī)用電動(dòng)椅的投產(chǎn)為血液透析患者提供了更舒適的治療條件。到目前為止公司已獲得發(fā)明專利和新型實(shí)用專利多項(xiàng)，已申請(qǐng)的專利達(dá)十多項(xiàng)。挑戰(zhàn)尖端科技，開發(fā)出更多更好的血液凈化及相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)及產(chǎn)品，為廣大患者帶來福音，是康盛公司努力的方向。
公司投資三千多萬元，在廣州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)科學(xué)城建立了現(xiàn)代化廠房、實(shí)驗(yàn)室和辦公室共一萬平方米，并于二00六年三月投入使用。目前已具備十萬級(jí)潔凈車間一千多平方米，全自動(dòng)血液透析干粉、血液透析聯(lián)機(jī)B粉和血液透析濃縮液生產(chǎn)線等，年產(chǎn)值可達(dá)一億元；新裝備實(shí)驗(yàn)室一千多平方米，實(shí)驗(yàn)設(shè)備價(jià)值近千萬元，為新產(chǎn)品研究開發(fā)提供了有利條件。為確保公司持續(xù)快速發(fā)展，公司又在廣州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)科學(xué)城購(gòu)置了二期用地，計(jì)劃建車間和研發(fā)中心五萬平方米。
精英團(tuán)隊(duì)是康盛發(fā)展的基礎(chǔ)，公司80％員工具有大專以上學(xué)歷，碩士學(xué)位/中級(jí)職稱以上專業(yè)技術(shù)人員和管理人員占公司員工總數(shù)40％以上，高級(jí)技術(shù)和管理人員中，具有博士學(xué)位/高級(jí)職稱的占三分之二。
市場(chǎng)為核心，公司目前已有人數(shù)為公司總?cè)藬?shù)45％的市場(chǎng)銷售隊(duì)伍，分布在全國(guó)主要省市。在不斷完善國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)的同時(shí)，我們正在致力于進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng)，開拓更廣泛的市場(chǎng)空間。
公司秉承“誠(chéng)信質(zhì)量創(chuàng)品牌”的理念，發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、拼搏奮進(jìn)的精神，進(jìn)一步加強(qiáng)精英團(tuán)隊(duì)及企業(yè)文化的建設(shè)，不斷完善企業(yè)管理體系，通過廣泛合作，積極拓展，不斷創(chuàng)新，將康盛打造成為該領(lǐng)域國(guó)際知名企業(yè)。
【推薦企業(yè)信息】
[展開全文]
[收縮全文]
