職位描述
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主診醫(yī)師指導(dǎo)下，分管病床，擔(dān)任值班，參加門診，可參加會(huì)診及出診工作；2、按時(shí)完成檢診、查房、醫(yī)囑、治療和病史書寫、病人術(shù)前準(zhǔn)備、術(shù)后處理工作，認(rèn)真做好值班和交接班工作，負(fù)責(zé)本組各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作；3、認(rèn)真學(xué)習(xí)，參加一定的科研工作，在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下開展科研設(shè)計(jì)、臨床科研及撰寫學(xué)術(shù)論文等工作，學(xué)習(xí)和運(yùn)用新治療技術(shù)；4、擔(dān)任臨床教學(xué)，開展新技術(shù)如腔鏡技術(shù)工作，指導(dǎo)研究生進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。任職要求：1、年齡45周歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷；2、有應(yīng)聘科室的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉本專業(yè)常見病、多發(fā)病的診斷與治療。應(yīng)聘與招生程序包括簡歷投遞、初選、面試、體檢、錄用簽約等步驟。 （一） 簡歷投遞? 本院崗位應(yīng)聘者登陸復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院（www.shca.org.cn），選擇進(jìn)入“專業(yè)版-人力資源-電子簡歷投遞”，通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名，請按系統(tǒng)要求填報(bào)簡歷，簡歷應(yīng)包括個(gè)人經(jīng)歷、文章獲獎(jiǎng)情況等信息，并按要求上傳相關(guān)證書等資料。? 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)師應(yīng)聘者請將個(gè)人簡歷紙質(zhì)版郵寄至上海市東安路270號(hào)復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院人力資源部，并在信封上寫明“住院醫(yī)師培訓(xùn)”，郵編200032，具體材料如下： 1、個(gè)人簡歷（注明最高學(xué)歷是科研型或臨床型，注明導(dǎo)師姓名，注明各階段學(xué)習(xí)專業(yè)，注明有無醫(yī)師資格證及取得時(shí)間）； 2、畢業(yè)生推薦表復(fù)印件； 3、成績單復(fù)印件（注明平均績點(diǎn), 及成績在全系排名）； 4、校級(jí)及以上榮譽(yù)證書復(fù)印件（獎(jiǎng)學(xué)金、三好學(xué)生等各類榮譽(yù)證書）； 5、國家四、六級(jí)英語等級(jí)證書復(fù)印件，如有托福、GRE、雅思、口譯等成績可一并附上； 6、以第一作者或通訊作者發(fā)表的核心期刊文章的全文復(fù)印件（如有SCI文章，請注明影響因子）。 同時(shí)，請務(wù)必下載填寫電子報(bào)名信息表（見附件1）。填寫后發(fā)至zlzhupei@163.com電子郵箱。 （二） 初選 人力資源部、用人部門和科教部對應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，根據(jù)應(yīng)聘者條件確定參加筆試、面試人員名單。 （三）筆試、面試 筆試、面試通知將通過電話、短信、電子郵件等渠道發(fā)布，具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)，未收到面試或復(fù)試通知的應(yīng)聘者，將不再另行通知。 （四）體檢 收到體檢通知的人員請按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢。 （五） 錄用簽約根據(jù)面試和體檢結(jié)果確定最終錄用人選。未被錄用不再另行通知，有關(guān)材料恕不退還。（六）截止日期相關(guān)有意應(yīng)聘者，應(yīng)聘本院工作崗位者請于2016年10月31日前確保完成簡歷投遞，應(yīng)聘我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)者請于2016年12月10日前完成簡歷投遞，其他有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員可適當(dāng)延長簡歷投遞截止時(shí)間。
