
招聘主管

職位描述
1.管理華北、華東地區(qū)招聘專員,統(tǒng)一協(xié)調全國招聘年計劃;
2. 根據崗位職責(崗位說明書)確定招聘人員的性格、閱歷及設計好面試問題,組織面試和測評;擬錄用人員的溝通安排;錄用手續(xù)的辦理。
3. 根據面試崗位不同,組織協(xié)調總經理助理、財務總監(jiān)、研發(fā)總監(jiān)、銷售總監(jiān)進行面試。
4. 每周或每半月向總助匯報招聘計劃的執(zhí)行情況及問題的解決方案,并抄送總監(jiān)級以上領導。
5.培訓管理:和培訓主管協(xié)調共同完成以下工作
6.1編制培訓計劃(新員工培訓、制度培訓、業(yè)務培訓、企業(yè)文化培訓、員工經驗介紹等)
7.確定培訓內容、對象和培訓方式(內培或外培),作出費用預算并報批;?
8.確定培訓老師;?
9.組織培訓工作(教材、培訓地點、時間期限、報到、住宿、活動安排、考試方式等)?
10.對培訓結果的評價(問卷調查、訪談、筆試等方法)及評價結果的匯總
培訓報告及提高方案。??
11、能夠適應全國出差;
12、有大客戶銷售代表的招聘經驗;
13,良好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊管理能力;
企業(yè)簡介
深圳市邁特思創(chuàng)科技有限公司的發(fā)展歷程可追溯到2000年 ,致力于將國際上最新的醫(yī)學研究成果、最佳的臨床循證證據、最好的轉化醫(yī)學項目快速的傳遞到醫(yī)務工作者和醫(yī)學生手中,助力中國醫(yī)學科技的快速發(fā)展 .
公司以貼近醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)需求,不斷創(chuàng)新,追求卓越,擁有獨創(chuàng)的“中國研究型醫(yī)院知識服務平臺”為經營理念。為此我們開創(chuàng)了六個國內首創(chuàng)并與國際保持一致水準的先進醫(yī)學信息系統(tǒng),以及四項由一流情報專家和循證專家團隊做堅強后盾的專業(yè)醫(yī)學知識服務,從科研和臨床結合的角度為研究型醫(yī)院建設提供全方位的服務支持。
全國各大城市北京、上海、廣州、深圳、杭州、福州、南昌、長沙、武漢、成都、昆明、南寧、哈爾濱、沈陽設有辦事處,擁有300多家客戶
誠邀有志之士加盟,與我們攜手并肩,共同開創(chuàng)美好的明天。
職位發(fā)布企業(yè)

深圳市邁特思創(chuàng)科技有限公司
企業(yè)性質:民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:50-99人
成立年份:2000
企業(yè)網址:www.metstr.com
企業(yè)地址:深圳市南山區(qū)深南大道12069號海岸時代大廈東A座2713房
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職位發(fā)布日期: 2016-07-18