招聘業務管理培訓生
職位描述
工作職責:
1、與各科室老師有效溝通,有效掌握及管理客戶庫存,完成銷售指標及收款工作;
2、積極與醫院的檢驗科主任、設備科老師保持緊密溝通,建立信任關系;
3、主動與院方聯系,定期了解醫院的需求,根據醫院的實際需求,分析現有庫存,做好合理備貨;
4、靈活管理庫存,合理處理過期庫存;
5、幫助醫院處理所有物流相關工作,包括:訂貨、出貨、理貨、發貨、管理倉庫、貨款回收、售后咨詢等;
6、與物管科、采購部溝通協作,在公司規章制度的前提下管理貨期;
7、跟進產品的注冊證更新事宜,保證產品的合法有效性。
崗位要求:
1、應屆及畢業3年以內;
2、全日制大專或以上畢業者;
3、求職目標明確,具備較強的責任心、進取心,愿意承受較大的工作壓力;
4、口齒清晰,溝通良好,品德端正,為人正直;
5、可視公司需求接受出差安排;
6、加分項目:學習優秀、比賽獲獎、班級&學生會&社團干部、勤工儉學。
福利介紹:
1、員工海外旅游(每年一次,公司全額付費);
2、業務管理培訓生:公司全資安排為期6個月的帶薪職業培訓,上海為培訓基地。非應聘上海崗位人員,來滬往返交通費及住宿費,公司全額承擔;
3、補充醫療保險,涵蓋“門急診、住院、重大疾病、意外”等報銷或補償福利,家屬也有機會享受;
4、春節紅包:1個月基本工資;
5、無息貸款:年資2年,無息車貸;年資4年,無息房貸;
6、休假:國家法定5天年假之外,額外五天帶薪事假;
7、臺灣大學MBA碩士學程班學習平臺;
8、外勤補貼:筆記本購買補貼3500元/人,汽油補貼,配智能手機,包括話費;
9、瑜伽養身課程;
10、企業文化與優秀員工獎金:CITIA獎、金點子獎、學長獎、金伯樂獎、“一把抓”獎;
11、感謝為合富服務滿5年的合富“金別針獎”,服務滿10年的合富“鉆戒”,回饋資深員工的退休金保障計劃。
簡歷郵箱:hr_recruit@cowealth.com