? 培訓背景 ?

2021年3月，大瀚大學接到了來自C公司（福布斯2020全球品牌價值100強企業、全球領先的網絡解決方案供應商）的培訓需求，針對企業校園招聘中存在的問題與需求，大瀚大學組織了一場校招流程與面試技巧的企業培訓。

幫助企業深入理解校園招聘對于企業發展的意義，以及校園招聘的挑戰性，分享校園宣講及演講方法，練習掌握校招過程中的面試流程及技巧等，幫助企業在校園招聘過程中更好的甄選和評估人才。

? 培訓時間 ?

2021年4月26日

? 培訓機構 ?

全球領先的網絡解決方案供應商

福布斯2020全球品牌價值100強企業

? 培訓內容 ?

一、校園招聘宣講技巧

二、如何甄選及評估候選人

三、校園招聘面試流程及選拔技巧

【學習日?！?/span>

【面試模擬】

【討論現場】

【學員證書】

? 收獲與總結 ?

校園招聘作為最常用的吸引外部人才的招聘渠道之一，員工規模超過社招，對企業來說具有重要意義：一來可以滿足企業人才需求，搭建完整的人才梯隊；二來可以培養高敬業度忠誠度員工，以及建立雇主品牌，提升社會形象。

但同時也蘊含風險和挑戰——面對尚未畢業缺乏實際經驗的學生，企業該如何宣講吸引優秀學生，通過面試發掘他們的未來潛力，篩選可以匹配企業的人才呢？

大瀚本次的課程里，從校招全流程入手，講解指導了校招可能面臨的挑戰和困境、宣講的技巧、崗位勝任標準、簡歷關鍵信息搜尋、面試中的聆聽與詢問技巧、評估面試者。用新的視角看校招，用好的技巧方法做校招，走好校招的每一步。

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